Daadkrachtig
Je pakt dingen op. Je wacht niet af tot iemand anders het oplost. Als je iets ziet, doe je er wat mee. Dat is hoe we werken.
Wij zijn KOERS
KOERS is een familiebedrijf met meer dan 50 jaar ervaring in het verbeteren, onderhouden en verduurzamen van bestaand vastgoed. Maar we kijken vooral vooruit. Als nieuwe generatie maakbedrijf combineren we vakmanschap met slimme oplossingen, data en nieuwe technologie.
KOERS groeit, maar wil het persoonlijke karakter van een familiebedrijf behouden. We kennen elkaar, de lijnen zijn kort en je krijgt de ruimte om verantwoordelijkheid te nemen.
Er zijn in Nederland vele duizenden gebouwen die aan vernieuwing toe zijn. Scholen, woningen, kantoren, zorggebouwen zijn vaak verouderd. Ze verbruiken te veel energie. Ze zijn niet meer geschikt voor hoe mensen nu leven en werken.
Dat kost te veel tijd en geld. Renoveren is slimmer en duurzamer. En dat is precies wat wij doen. Elk gebouw dat wij beter maken, is een plek waar mensen prettiger wonen, werken of leren. Dat is geen kleine bijdrage. Dat is echt iets waard. Jij maakt daar deel van uit. Met je vakmanschap. Met je inzet. Met de manier waarop je omgaat met collega’s en klanten.
Bij KOERS zoeken we voor onze vier vestigingen mensen met een echte passie voor het maakvak. Die denken in kansen en het leuk vinden om binnen een team dingen voor elkaar te krijgen. Emma Visscher - HR Adviseur KOERS
We verbouwen gebouwen. We houden ze in goede staat. We maken ze duurzamer. We geven ze een nieuwe bestemming. Zo brengen we vastgoed op voorsprong. Dat doen we met onze handen, maar ook met onze kennis en onze ervaring.
Je kent je collega’s. Je spreekt de baas gewoon aan. Beslissingen worden snel genomen. En als er iets is, lossen we het samen op.
Dat is wat KOERS bijzonder maakt. We zijn groot genoeg om grote klussen aan te kunnen. En klein genoeg om persoonlijk te blijven.
In een wereld vol regels houden wij het simpel: wij maken! Vakmanschap zit niet alleen in onze handen, maar ook in wat we doorgeven aan elkaar. KOERS moet voelen alsof het je eigen bedrijf is.
We zorgen dat goede mensen bij ons willen werken én blijven. Je krijgt de kans om je te ontwikkelen, in je vak én als persoon. Elke dag weer.
We begeleiden je, we leiden je zelf op en waarderen jouw inzet. Zo krijg je alle ruimte om te groeien. Bij KOERS ben je namelijk geen nummer, maar krijgt jij net als iedereen een belangrijke rol.
KOERS is een familiebedrijf met vier vestigingen in de Randstad. Dat betekent dat je werkt in je eigen regio, met collega’s en projecten dichtbij huis. Wel zo prettig: minder reistijd en meer tijd voor de dingen die voor jou belangrijk zijn.
Tegelijkertijd ben je onderdeel van één KOERS-familie. We kennen elkaar, houden de lijnen kort en maken dingen niet ingewikkelder dan nodig. Je krijgt veel vrijheid en verantwoordelijkheid en kunt altijd rekenen op de kennis en ervaring van collega’s uit de andere vestigingen.
Bij KOERS hebben we drie kernwaarden: daadkrachtig, respectvol en slim (DRS). Niet omdat het op papier mooi klinkt. Maar omdat we zien dat mensen die zo werken, het beste uit zichzelf en uit elkaar halen. Het zit hem in de kleine dingen, maar oh zo belangrijk.
Je pakt dingen op. Je wacht niet af tot iemand anders het oplost. Als je iets ziet, doe je er wat mee. Dat is hoe we werken.
Je behandelt anderen zoals je zelf behandeld wil worden. Collega’s, klanten, omwonenden, iedereen telt. We zorgen voor elkaar.
Je denkt mee. Je zoekt de beste oplossing, niet de makkelijkste. Soms is dat een nieuw idee. Soms is het gewoon goed vakwerk leveren.
Iedereen moet aan het einde van de dag weer veilig naar huis. Daarom werken we volgens duidelijke veiligheidsafspraken, spreken we elkaar aan op risico’s en zorgen we samen voor een veilige werkomgeving. Voor onze eigen mensen, onze partners én de gebruikers van de gebouwen waarin we werken.
Hoe we werken is minstens zo belangrijk als wat we maken. Onze gedragscode geeft richting aan de manier waarop we omgaan met collega’s, opdrachtgevers, partners en de omgeving. Respectvol, integer en professioneel – in lijn met de waarden van KOERS.
Onze kwaliteit, veiligheid en milieuprestaties zijn geborgd in onze werkwijze en relevante certificeringen. Daarmee maken we aantoonbaar dat onze processen op orde zijn en continu worden verbeterd. Zo kunnen opdrachtgevers rekenen op een professionele, veilige en betrouwbare uitvoering.
Solliciteren doe je via de link bij elke vacature. Lees meer over onze sollicitatieprocedure
Neem contact op met Emma Visscher.
